Методики дослідження психічного здоров’я та благополуччя персоналу організацій: психологічний практикум.
Психологічний практикум підготовлено авторами відповідно до сучасних наукових підходів щодо дослідження психічного здоров’я персоналу організацій. Представлено 16 методик для діагностики психічного здоров’я та благополуччя персоналу організацій, які розроблені зарубіжними та вітчизняним авторами, які працюють у цій сфері, у тому числі, методики. які адаптовані на українській вибірці авторами практикуму. Всі методики представлено за єдиним планом (загальна характеристика методики, інструкція для учасників опитування, текст опитувальника, обробка та інтерпретація отриманих результатів). Наведено список використаних джерел. Автори психологічного практикуму розподілили методики на кілька груп, залежно від їх орієнтації на вивчення таких феноменів: складових та спрямованості психічного здоров’я особистості; структурних компонентів та загального показника благополуччя особистості; чинників психічного здоров’я та благополуччя (мікрорівень аналізу); чинників психічного здоров’я та благополуччя (мезорівень аналізу). Психологічний практикум призначено організаційним психологам, керівникам та персоналу організацій, студентам та викладачам закладів вищої освіти, слухачам та викладачам інститутів післядипломної освіти, а також усім, хто цікавиться проблемою діагностики та профілактики психічного здоров’я та благополуччя персоналу організацій. Може використовуватися в системі вищої та післядипломної освіти у процесі викладання окремого навчального блоку. Аналізу досвіду провадження психологічною спільнотою 1-го видання психологічного практикуму (2023 рік) свідчить про те, що він достатньо широко використовується в сфері психологічної практики та наукових досліджень. 2-е видання практикуму опубліковано до Всесвітнього дня психічного здоров’я. Ознайомитись та завантажити психологічний практикум можна тут: https://lib.iitta.gov.ua/id/eprint/746662/
|

Укр.
Eng.